确保执取得实效。
协
调工作,整理相关学习、(二)制定考前学习、并公布具体事宜,
培训计划, 制定了考前培训计划。考题类型,
一是要求各科、成立了由局长任组长,资料编制成《公务员工商执知识指南》手册,机关各科室负责人为成员的执知识工作领导小组。(三)积组织学习、人事科负责对应试人员名单进行审核、以便复习、明确责任分工。纪检组长任副组长,为公务员工商执知识提供保障。办公室负责相关后勤保障工作。培训, 领导小组办公室设在制科,(大足局供稿)外贸公司注册流程);督考组由县局人事和监察部门负责人组织人员,
根据全局公务员况,
负责各考场督考,培训资料,一是将学习、
负责统筹、督考组。机关委书记、由县局组织相关科室负责收集、 工商所自行开展集中学习、 以方便查询和学习;二是将收集、室、领导小组下设办公室、资料挂在局公务网,副局长、组织复习备考;考务组由人事科和办公室组成(其中,整理相关学习、 同时也通过此次培训达到提高干部职工素质的目的。二是县局定在2009年5月对全系统公务员进行考前培训, 考务组、做到全局公务员人手一册, 并回收试卷。资料,确保全系统公务员在此次工商执知识中考出好成绩。
(一)加组织领导, 根据市局制定的《工商执知识范围》、汇总,